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« Donner du sens au travail : quelles significations aujourd’hui ? »

Article « Parlons RH », publié le 13 février 2018

Le “sens” au cœur du référentiel du travail

“Le travail est au fondement de l’ordre social, il détermine largement la place des individus dans la société […]

Travailler est une norme, un fait social”, tout comme le rappelle Dominique Méda, professeure de sociologie à l’Université Paris Dauphine. Il est alors tout à fait légitime de se demander si le salarié, et plus largement le travailleur, trouve un sens à son travail, et si oui, le(s)quel(s) ? Ce passionnant questionnement a mobilisé le cabinet Deloitte en décembre 2017, dans le cadre d’une étude menée auprès de 2 329 personnes.

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